根据国家教育部教育工作司《关于做好2014年高等学校青年骨干教师国内访问学者选派工作的通知》及河南省教育厅办公室文件精神，现将2014年我校青年骨干教师国内访问学者选派工作的有关事项通知如下：
一、选派条件
1.选派学校重点培养计划的学术带头人后备力量或青年骨干教师以及有突出创新能力和培养潜力的优秀青年教师。
2.从事教学科研工作五年以上，45岁以下具有副高以上专业技术职务或者40岁以下兼具硕士以上学位、中级以上专业技术职务的教师。
3.重点选派学校重点学科的教师。
4.按教育部文件要求我校推荐名额为1人。
二、工作要求
1.从学校教师队伍建设的全局和长远发展出发，推荐合适人选参加项目。
2.加强对派出访问学者的跟踪管理，定期了解教师的访学进展，掌握其思想和生活情况，帮助解决各方面困难。
3.加强访问学者回校后的后续培养，吸纳他们参与重要学术活动、重大项目研究等，为其尽快成长为学科带头人创造有利条件。
4.在访问学者返校工作一年内对其教学科研发展情况和培养效果做出评估，将书面材料报送所属省级教育行政部门，并由省级教育行政部门汇总至武汉中心。
三、推荐时间
请各院系于2014年4月9日前将推荐人选（每个院系限报1人）及个人基本信息报送至教师发展中心（行政楼0410室），联系电话：3682337。
教师发展中心
2014年4月7日
