各院（部）：
根据《河南省教育厅关于做好2019年度河南省高等学校青年骨干教师培养计划申报工作的通知》（教高〔2019〕350号）文件精神，现启动我校2019年度青年骨干教师培养计划申报工作，通知如下：
一、申报条件
1. 全面贯彻党和国家的教育方针、政策，遵纪守法、爱岗敬业、为人师表，具有良好的思想政治素质和职业道德水平。
2.在教学科研一线工作，年龄在40周岁以下，具有硕士以上学位，副教授以上专业技术职务的专任教师。
3. 三年以来，年均工作量不少于本人额定工作量的120%，至少一次教学效果考评优秀。
4.主持有校级以上教学工程项目或教育教学改革项目。
5.在科研方面，具有较强的科学研究能力，主持有厅级以上科研项目。在国内外核心期刊发表有重要学术观点的论文、出版有较大影响的著作。
6.拟开展的研究项目：理论研究成果具有创新性和较高的学术价值，应用研究成果具有实用价值前景和预期社会效益。
7.同等条件下，具有博士学位或一年以上出国留学经历的青年教师优先。
8. 已获国家级、省级青年骨干教师、教学名师、科技创新人才等重大人才项目资助者，不在“青年骨干教师培养计划”支持之列。
二、申报材料和时间要求
1.河南省高等学校青年骨干教师培养计划申请书3份(附件1)。（注：封面上的学科名称按照《学位授予和人才培养学科目录（2011年）》一级学科填写）。注意格式字体规范。
2.2019年度河南省高等学校青年骨干教师培养计划申报汇总表1份（附件1）。
3.支撑材料1份，需装订成册：身份证、学位证、任职资格证复印件；论文、专著、获奖情况等代表性教学科研成果复印件；主持校级以上教改项目和厅级以上科研项目证明材料。
请各院（部）于7月4日12:00以前，将材料交至教务处教改科。联系人：马蕊，电话：0373-3682593，邮箱：xxxyjgk@163.com。
教务处
2019年6月27日
