各院系：
院系是学校办学的主体，承担着实现学校发展目标和落实发展规划的重要职能。请各院系依据《新乡学院“十三五”事业发展规划编制工作方案》，对照以下相关工作要求，加快“十三五”规划编制工作进度，确保按时完成院系“十三五”事业发展规划的编制工作。
一、主要任务
1.全面总结院系“十二五”规划实施的成绩与经验、存在问题与原因。
2.在各院系学科专业建设、人才培养、科学研究、教育教学、产学研合作等方面现有发展基础上，进一步分析梳理“十三五”期间院系面临的国家、行业、区域发展战略需求，以及对国内外高等教育发展态势的分析，提出院系“十三五”发展的优势与面临的主要困难与问题。
3.围绕学校建设特色鲜明的地方应用型本科院校愿景目标，明确2016-2020年院系的发展目标、发展指标、发展任务和举措，完成院系“十三五”事业发展规划的编制工作。
二、工作要求
1.精心组织，科学决策。各院系领导班子要高度重视并直接参与规划编制工作，由院长（主任）牵头，建立健全院系规划编制的组织机构与工作机制。要通过座谈会、调研、书面征求意见等多种形式，广泛吸收院系教授、管理干部、青年教师、学生代表、校友等各方面的意见和建议，增强师生员工的责任感和主人翁意识，把制定规划的过程变成统一思想、凝聚人心的过程。
2.加强调研，深化改革。各院系要加强对国内外高等教育、科技发展趋势的分析，加强对国内相关学校院系、学科专业的调查研究，开展对照分析，在总结“十二五”经验与不足的基础上，围绕院系发展目标，提出具体措施，尤其是体制机制改革的举措。院系在规划研究与制定中形成的改革措施和建议，可随时提交学校总体规划或专项规划编制工作小组。
3.突出重点，注重衔接。各院系要围绕发展目标，坚持“有所为，有所不为；有所先为，有所后为”，抓住制约院系发展的难点问题与关键环节，聚焦内涵建设。要从学科专业建设、人才培养、科学研究、队伍建设、资源筹措、体制机制改革、党建与思想政治工作等方面，把院系规划的目标、任务、举措做实做细。
三、时间进度安排
1.学习调研阶段（2015年12月至2016年1月）。组建院系“十三五”规划工作组织机构，确定规划编制工作方案。总结分析院系“十二五”期间发展的成绩与不足，围绕学科专业建设、人才培养、科学研究、队伍建设、体制机制改革、产学研合作、党建与思想政治工作等方面开展学习调研。
2.起草论证阶段（2016年2月至3月）。在学习调研、听取建议、学习借鉴和科学论证的基础上，开始起草工作，形成院系“十三五”规划的文本初稿。
3.修订完善阶段（2016年3月至4月）。组织院系师生员工讨论，征集学术骨干、青年教师、学生代表等的意见建议，在听取和采纳多方意见和建议的基础上，对院系规划进行相应的修改和完善。
4.审议完善阶段（2016年4月至5月）。分别提交院系相关委员会、教代会等讨论审议后，经院系党政联席会议审定，然后进行实施。
发展规划处
2016年3月30日
